Jubilación
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Plan de jubilación 401 (k)
Estar preparado para la jubilación es una parte importante del bienestar financiero. La clave del éxito es empezar a ahorrar ahora. El plan 401 (k) de Aspen Group ofrece una variedad de opciones de inversión. La compañía iguala generosamente las contribuciones de los miembros del equipo al plan 401 (k) para ayudarte a aumentar tus ahorros para la jubilación.
Ponte en contacto con T. Rowe Price o descarga la aplicación desde el Apple Store o Google Play para configurar su cuenta 401 (k). Puede configurar su cuenta para empezar a contribuir tan pronto como pueda, ¡e incluso reinvertir sus ahorros anteriores para tener su cuenta de jubilación en un lugar conveniente!
Elegibilidad
Todos los miembros del equipo TAG, a tiempo completo o parcial, son elegibles para participar en el plan 401 (k) el primer día del mes siguiente a los 30 días de empleo.
Opciones Roth y antes de impuestos
Puede elegir entre las contribuciones antes de impuestos y las contribuciones Roth (después de impuestos). Con las contribuciones antes de impuestos, tus contribuciones se deducen de tu cheque de pago antes de pagar impuestos, lo que significa que ahorras en impuestos y, al mismo tiempo, aumentas tu fondo de jubilación. Con Roth, pagas los impuestos sobre tus contribuciones por adelantado, pero tus retiros durante la jubilación están libres de impuestos.
Tenga en cuenta su situación fiscal actual al elegir entre las contribuciones de jubilación antes de impuestos y las de Roth.
¿Cuál es la diferencia?
- Si espera estar en una categoría impositiva más alta durante la jubilación, las contribuciones a la Roth podrían ser más beneficiosas. Pague impuestos sobre sus contribuciones ahora y disfrute de retiros libres de impuestos más adelante.
- Por otro lado, si ahora se encuentra en una categoría impositiva más alta y anticipa una más baja durante la jubilación, las contribuciones antes de impuestos pueden reducir su factura tributaria actual.
Consigue el partido
Tenga el poder de ahorrar para su futuro. Aproveche al máximo la combinación TAG 401 (k).
- La partida comenzará el primer día del mes siguiente a un año (y 1000 horas) de trabajo para TAG.
- TAG igualará sus contribuciones al plan 401 (k) dólar por dólar hasta un 3%, y luego un 50% en el 2% siguiente. La contrapartida se financia por período de pago.
- Sus fondos y contribuciones realizados por la empresa se confieren de inmediato. Esto significa que los fondos de su cuenta son suyos al 100%.
Consejos útiles para ahorrar para la jubilación
- Comience a ahorrar lo antes posible para hacer crecer su cuenta de jubilación.
- Comience con pequeñas contribuciones, si es necesario, y aumente con el tiempo.
- Haga que ahorrar dinero para la jubilación sea un hábito.
- Comprenda que los retornos de las inversiones pueden fluctuar.
- Déjalo reposar. Evite las multas al dejar fondos en su 401 (k) hasta la jubilación.
- Si cambias de trabajo, puedes transferir tu cuenta de jubilación.
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Sus derechos
Este sitio web destaca algunos de sus planes de beneficios. Sus derechos y beneficios reales se rigen por los documentos oficiales del plan. Si existe alguna discrepancia entre esta comunicación y los documentos oficiales del plan, prevalecerán los documentos del plan. La compañía se reserva el derecho de cambiar cualquier plan de beneficios sin previo aviso. Los beneficios no son una garantía de empleo.
Atención a los miembros del equipo
800-965-6470, opción 4
(De lunes a viernes, de 8 a. m. a 5 p. m., hora del este)
